Hoche Avocats recherche un(e) collaborateur/trice junior pour son département droit social

Hoche Avocats recherche un(e) collaborateur/trice junior pour son département droit social.

Hoche Avocats est un cabinet d’avocats d’affaires indépendant de premier plan, composé de plus de 50 avocats et professionnels du droit, qui assiste des sociétés françaises et étrangères, cotées et non cotées, ainsi que leurs dirigeants et actionnaires.

Vous interviendrez au sein de l’équipe sociale composée actuellement d’une associée, 1 Counsel et 3 collaborateurs. Cette équipe intervient en particulier dans le secteur culturel, du luxe et de l’hôtellerie. Vous travaillerez dans une excellente ambiance, au sein d’un cabinet multidisciplinaire et en relation directe avec les autres départements (M&A, fiscal, droit commercial, restructuring, etc.) sur l’ensemble des problématiques de droit social en conseil et en contentieux, en français et en anglais, notamment dans les domaines suivants :

Conseil (70%)

– Relations individuelles et collectives

– Opérations de restructuration (PSE, PDV, transfert d’activités, etc.)

– IRP : élections, gestion, information/consultation,

– Négociations collectives (rédaction d’accords, etc.),

– Exercice du droit de grève,

– Modalités d’aménagement du temps de travail,

– Enquêtes internes,

– Accompagnement des opérations M&A,

– Rémunération, intéressement, participation.

Contentieux (30%) – individuels et collectifs

Profil recherché

• CAPA + Master 2 en droit social ou équivalent
• Plusieurs stages dans cette pratique tant en contentieux qu’en conseil
• Anglais courant
• Autonomie, rigueur, esprit d’équipe et capacité d’intégration, forte implication dans les dossiers, sens des initiatives, bonnes relations avec les clients.